La conférence Imagine Marine revient pour sa troisième édition les 22 et 23 septembre 2026 à Ottawa, en Ontario, au Rogers Centre (anciennement le Shaw Centre). Le thème de cette année, « Préparer la main-d’œuvre du secteur maritime pour l’avenir : compétences, technologies et talents », explorera la manière dont le secteur peut s’adapter à l’évolution des tendances en matière de main-d’œuvre tout en mobilisant la prochaine génération et en améliorant la rétention des employés. Nous recherchons des propositions qui mettent en avant les points de vue des étudiants, des jeunes professionnels et/ou des employés, ainsi que les perspectives des parties prenantes et des experts issus du secteur maritime et d’autres domaines.

L'année dernière, la conférence a une nouvelle fois affiché complet, accueillant 175 participants venus de tout le pays et représentant tous les segments du secteur maritime. Alors que nous entamons notre troisième édition, la conférence Imagine Marine continue de prendre de l'ampleur en tant qu'événement national dédié au partage de stratégies, d'idées et d'innovations visant à remédier aux pénuries de main-d'œuvre et de compétences et à façonner l'avenir de la main-d'œuvre maritime canadienne.

Nous recherchons des présentations ou des conférenciers qui correspondent aux domaines suivants :

• Les technologies émergentes et les compétences numériques qui façonnent la main-d'œuvre de demain, notamment l'intégration de l'IA (tant dans le recrutement que dans l'intégration sur le lieu de travail).
• Approches efficaces en matière de mentorat, de stages et d'apprentissage par l'expérience qui aident les jeunes professionnels et les étudiants à s'orienter vers des carrières dans le secteur maritime.
• Stratégies visant à augmenter les taux de réussite des étudiants dans les programmes de formation maritime.
• Développer et améliorer les parcours et l'intégration des immigrants/nouveaux Canadiens dans le secteur maritime.
• Initiatives visant à relever les défis liés à la rétention du personnel dans le secteur maritime (politiques favorables à la famille, équilibre entre vie professionnelle et vie privée, culture du personnel, réseaux de pairs, etc.)
• Exemples de réussite en matière d'innovation dans le développement de la main-d'œuvre dans le secteur maritime
• Modèles de formation à valeur ajoutée, axés sur les compétences et le perfectionnement professionnel

Les propositions seront examinées par un comité de programmation désigné. Nous vous contacterons en conséquence au sujet de votre soumission.

Veuillez contacter Anna Hogarth pour toute information sur la programmation et les soumissions à l'adresse ahogarth@imagine-marine.ca.